Tematyka warsztatów:

ZAWIERANIE I ROZWIĄZYWANIE UMÓW O PRACĘ I UMÓW CYWILNOPRAWNYCH

• Porównanie umów cywilnoprawnych i umów o pracę - wady i zalety każdej z form zatrudnienia
• Zawieranie i rozwiązywanie umów cywilnoprawnych oraz umów o pracę z uwzględnieniem najnowszego orzecznictwa Sądu Najwyższego
• Optymalne formy zatrudnienia kadry menadżerskiej
• Prawo unijne w sprawie warunków pracy

  KODEKS PRACY I ZFŚS A RODO ZE SZCZEGÓLNYM UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN PRZEPISÓW W 2019 R.

  • Zmiany do kodeksu pracy – nowy zakres danych pobieranych od kandydatów, kolejne zmiany w zakresie monitoringu, zgoda jako podstawa przetwarzania danych – co należy zrobić aby przetwarzać zgodnie z prawem
  • Dokumentacja pracownicza po nowemu – co, gdzie i jak długo trzeba lub można przechowywać aby prowadzić dokumentację zgodnie z nowymi zasadami oraz nowe obowiązki związane z przechowywaniem dokumentacji
  • Przetwarzanie danych przy prowadzeniu ZFŚS– na jakiej podstawie, przez kogo, jaki zakres danych i jak długo dane mogą być przetwarzane

  DOKUMENTACJA PRACOWNICZA W ZWIĄZKU ZE ZMIANAMI OD 1 STYCZNIA 2019

  • Nowe zasady dotyczące okresu przechowywania akt osobowych oraz ich archiwizacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 stycznia 2018 roku o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych i ich elektronizacją
  • Obowiązki pracodawców w zakresie Ubezpieczeń Społecznych – zmiana w przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych
  • Możliwość przejścia na inną postać przechowywania dokumentacji pracowniczej
  • Akta osobowe i inna dokumentacja pracownicza – obowiązek prowadzenia i archiwizowania

  CZAS PRACY Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN OD 1 STYCZNIA 2019

  • Podstawowe definicje czasu pracy
  • Zasady obliczania i ustalania wymiaru czasu pracy
  • Systemy i rozkłady czasu pracy
  • Nowe zasady dotyczące prowadzenia ewidencji czasu pracy od 1 stycznia 2019 roku
  • Harmonogram pracy
  • Praca w godzinach nadliczbowych
  • Praca w porze nocnej
  • Szczególne przypadki w rozliczaniu czasu pracy.
  >>> POBIERZ BROSZURĘ INFORMACYJNĄ <<<