Księgowego
Dzień
SZKOLENIE ONLINE NA ŻYWO
Dyrektywa o jawności wynagrodzeń w praktyce HR
28.09.2025
10:00-14:00
Rewolucja w rekrutacji i raportowaniu!
Ekspertka: Magdalena Nurzyńska
O szkoleniu
Podczas praktycznego szkolenia uczestnicy dowiedzą się, jak przygotować organizację do wdrożenia nowych obowiązków wynikających z Dyrektywy UE o równości wynagrodzeń. Ekspertka przedstawi zasady jawności wynagrodzeń, raportowania luki płacowej oraz nowe wymagania dotyczące procesów rekrutacyjnych i polityki płacowej w firmie.
Szczegółowo omówione zostaną nowe obowiązki pracodawców związane z transparentnością wynagrodzeń, prowadzeniem analiz i audytów płacowych oraz przeciwdziałaniem dyskryminacji płacowej. Szkolenie będzie zawierać również praktyczne wskazówki dotyczące wdrażania nowych procedur, przygotowania do kontroli i audytów oraz komunikowania zmian pracownikom. Dzięki praktycznym przykładom uczestnicy dowiedzą się, jak ograniczyć ryzyko naruszenia przepisów, uniknąć sankcji i skutecznie wdrożyć politykę równości płac w organizacji.
Przygotuj swoją organizację na nowe obowiązki związane z transparentnością wynagrodzeń i poznaj praktyczne rozwiązania, które ułatwią wdrożenie zmian zgodnie z wymogami Dyrektywy UE!
Podczas szkolenia dowiesz się:
Dla kogo jest szkolenie?
Adresatami szkolenia są:
Dyrektorzy i Managerowie działów kadr i płac oraz HR
Specjaliści ds. kadr i płac oraz HR
Właściciele i pracownicy biur rachunkowych
HR Biznes Partnerzy
Przedsiębiorcy i wlaściciele firm
Korzyści z udziału w szkoleniu
Zdobędziesz praktyczną wiedzę z zakresu wdrażania jawności wynagrodzeń
Uzyskasz imienny certyfikat potwierdzający kwalifikacje zawodowe
Zyskasz możliwość zadania pytań i poznasz sprawdzone rozwiązania najczęstszych problemów
Otrzymasz nagranie szkolenia i dodatkowe materiały, dzięki którym powrócisz do omawianych treści
Otrzymasz w prezencie bezpłatny 30-dniowy dostęp do wydania cyfrowego Dziennika Gazety Prawnej!
Jak zapisać się na szkolenie?
1
Wypełnij krótki formularz
Opłać zgodnie
z mailem
2
Odbierz link i dołącz
3
Szkolenia w liczbach
– tyle razy dzieliliśmy się wiedzą i doświadczeniem
zrealizowanych szkoleń
512
– tyle osób podniosło kwalifikacje z naszym wsparciem
przeszkolonych uczestników
10 219
– tyle osób rozwijało kompetencje i nawiązywało cenne kontakty zawodowe
uczestników konferencji
1 255
Opinie uczestników szkoleń
Szkolenie było bardzo wartościowe
– dużo praktycznych wskazówek, które można od razu przełożyć na codzienną pracę!
Anna
Michał
Duży plus za możliwość zadawania pytań i szybkie, konkretne odpowiedzi na bieżąco.
Monika
Szkolenie online okazało się strzałem w dziesiątkę, praktyczne i dobrze poprowadzone.
Program szkolenia
28.09.2025
10:00-14:00
1
Wprowadzenie do Dyrektywy UE o równości wynagrodzeń
2
Luka płacowa – identyfikacja i raportowanie. Nowe standardy raportowania i analizy płacowej
3
Rekrutacja po zmianach
4
Zmiany w procedurach wynagradzania
5
Możliwe sankcje i kary dla pracodawców
6
Sesja pytań i odpowiedzi
W trakcie szkolenia przewidziane są dwie przerwy: 15 i 30-minutowa.
Ekspertka
Magdalena Nurzyńska
Radczyni prawna specjalizująca się w sprawach z zakresu prawa pracy
Od lat pomaga pracodawcom i pracownikom rozwiązywać najtrudniejsze sprawy z zakresu zatrudnienia i wspiera ich w procesach sądowych. Realizuje projekty i audyty prawne dla największych przedsiębiorstw ściśle współpracując z działami HR, kadr i płac, a także z kadrą zarządzającą. Prowadzi skuteczne negocjacje w relacjach pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi. Świadczy doradztwo prawne w zakresie legalizacji zatrudnienia i pobytu cudzoziemców, opracowywania wewnętrznej dokumentacji pracowniczej, a także optymalizacji zatrudnienia. Zainteresowania dotyczące prawa pracy łączy z obsługą przedsiębiorców i sprawami dotyczącymi ochrony danych osobowych. Swoje doświadczenie zawodowe zdobywa prowadząc własną kancelarię, a także w czasie współpracy z największymi kancelariami z Warszawy i Lublina. Doświadczona szkoleniowiec, ceniona za prowadzenie praktycznych i energicznych warsztatów.
Najczęściej zadawane pytania
Jak zapisać się na szkolenie?
Wystarczy wypełnić formularz zgłoszeniowy. Na podany przy rejestracji adres e-mail wyślemy potwierdzenie oraz fakturę. Po dokonaniu płatności, dzień przed szkoleniem uczestnik otrzyma w osobnym mailu link do transmisji.
Czy szkolenie kończy się uzyskaniem certyfikatu?
Tak, każdy uczestnik szkolenia otrzymuje imienny certyfikat. Szkolenia realizujemy zgodnie z Systemem Zarządzania Jakością spełniającym normę PN-EN ISO 9001:2015-10. Nasza firma jest również zrzeszona w Polskiej Izbie Firm Szkoleniowych (certyfikat nr 23/03/2021).
Co wchodzi w cenę szkolenia?
W cenę szkolenia wliczone są: udział w szkoleniu online, możliwość zadawania pytań ekspertowi, imienny certyfikat, nagranie szkolenia oraz dodatkowe materiały szkoleniowe.
Jaka forma płatności jest akceptowana?
Akceptujemy płatność przelewem – to preferowana forma rozliczenia za szkolenie.
Formularz zgłoszenia
Szkolenie online:
Dyrektywa o jawności wynagrodzeń w praktyce HR – rewolucja w rekrutacji i raportowaniu
540 zł + 23% VAT
Cena za 1 uczestnika:
online
RABAT 20%
28.09.2025
10:00-14:00
675 zł + 23% VAT
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 675 zł netto
Dane do faktury:
Dane zgłaszającego:
INFOR PL S.A.
ul. Burakowska 14, 01-066 Warszawa
NIP: 1180093066
Telefon: 22 761 30 30 E-mail: rejestracja@infor.pl
Potrzebujesz pomocy?
Napisz na adres: rejestracja@infor.pl
© INFOR PL Spółka Akcyjna
