Zasady wynagradzania nauczycieli – szkolenie online
W związku ze zmianami i podwyżkami dla nauczycieli, zasady ich wynagradzania budzą wiele uzasadnionych wątpliwości. Szkolenie ma na celu przybliżenie i usystematyzowanie zagadnień związanych z ustalaniem i wypłacaniem wynagrodzeń nauczycieli zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez samorządy, ze szczególnym uwzględnieniem podstaw prawnych podejmowania decyzji płacowych oraz procedur ich przeprowadzania.
Uczestnicy szkolenia na praktycznych przykładach poznają sposoby ustalania wynagrodzeń i poszczególnych ich składników, w tym zasady obliczania stażu pracy oraz wypłaty dodatku stażowego dla nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach. Analizie poddane zostaną przepisy i praktyka dotyczące godzin ponadwymiarowych nauczycieli (gotowość do pracy w godzinach ponadwymiarowych, praca w dniach wolnych od zajęć). Omówione zostaną także najczęstsze problemy związane z ustalaniem wynagrodzenia za pracę, z uwzględnieniem aktualnego orzecznictwa sądowego.
Adresaci szkolenia:
- Osoby zajmujące się obsługą kadrowo-płacową pracowników oświaty – specjaliści ds. kadr i płac, księgowi, referenci oraz sekretarze szkół i przedszkoli
- Inspektorzy i kierownicy w biurach oświaty przy urzędach miast i gmin
- Specjaliści ds. naliczania wynagrodzeń w centrach usług wspólnych
Dzięki udziałowi w szkoleniu:
- Zdobędziesz wiedzę i praktyczne umiejętności z zakresu z zakresu ustalania i wypłacania wynagrodzeń nauczycieli w szkołach i pozostałych placówkach oświatowych
- Będziesz mieć możliwość zadania pytań ekspertowi oraz wymiany doświadczeń z innymi profesjonalistami z branży
- Uzyskasz imienny certyfikat potwierdzający nowe umiejętności i kwalifikacje zawodowe
- Otrzymasz dostęp do nagrania szkolenia oraz materiały szkoleniowe zawierające cały zakres omawianej tematyki
- Otrzymasz bezpłatny 30-dniowy dostęp do wydania cyfrowego Dziennika Gazety Prawnej!
Zasady wynagradzania nauczycieli – program szkolenia
Termin: 25.03.2025 r., godz. 9:00-13:00
1. Źródła prawa w zakresie wynagradzania nauczycieli
a) Przepisy powszechnie obowiązujące
b) Akty prawa miejscowego tworzone przez organy prowadzące
2. Wynagrodzenie zasadnicze
a) Dokumentowanie prawa do stawki wynagrodzenia zasadniczego (dyplomy czy zaświadczenia)
b) Zmiana stawki osobistego zaszeregowania i zapisy w umowach (problematyka podwyżek dla nauczycieli na zwolnieniach lekarskich, urlopach macierzyńskich czy zdrowotnych)
3. Dodatek za wysługę lat
a) Okresy wliczane do stażu pracy (w tym zaliczanie pracy w gospodarstwie rolnym)
b) Dodatek stażowy nauczyciela zatrudnionego w kilku jednostkach
c) Dodatek stażowy osoby zatrudnionej na stanowisku nauczyciela i pracownika samorządowego
d) Udokumentowanie wyższego stażu pracy a obowiązek przeliczenia dodatku i wyrównania
4. Dodatki funkcyjne
a) Stanowiska uprawniające do dodatku
b) Dodatki funkcyjne w razie przyjęcia funkcji w trakcie miesiąca
c) Sprawowanie funkcji w okresie ferii i urlopu
5. Dodatek motywacyjny
a) Zasady przyznawania dodatku motywacyjnego
b) Zapisy w uchwałach/regulaminach dotyczące przyznawania dodatku motywacyjnego
6. Godziny ponadwymiarowe i doraźnych zastępstw
a) Pojęcie godziny ponadwymiarowej
b) Zasady przydzielania godzin ponadwymiarowych
- Polecenie służbowe dyrektora
- Porozumienie stron
- Limity godzin ponadwymiarowych
c) Odebranie godzin w trakcie roku
- Szczególna ochrona stosunku pracy
- Problematyka dyskryminacji i nierównego traktowania
d) Wynagrodzenie za godziny doraźnych zastępstw
- Źródła regulacji
- Stawka wynagrodzenia
- Godziny na innym stanowisku
e) Obliczanie wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe w niepełnym tygodniu
- Metoda proporcjonalna
- Metoda progresywna
f) Gotowość do pracy w godzinach ponadwymiarowych
g) Płatne nieobecności a wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe
h) Doraźne zastępstwa
7. Dodatkowe wynagrodzenie roczne nauczyciela
a) Trzynastka w razie rozpoczęcia pracy w trakcie roku szkolnego
b) Pozostałe przypadki, kiedy nie jest wymagane przepracowanie 6 miesięcy, warunkujących nabycie prawa do trzynastki, w tym korzystanie z urlopu opiekuńczego
8. Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent
a) Składniki wliczane do podstawy wymiaru urlopu wypoczynkowego
b) Ustalanie średniej urlopowej
c) Obliczanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop nauczyciela
9. Nagroda jubileuszowa
a) Nagroda jubileuszowa nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach
b) Obliczanie podstawy wymiaru nagrody jubileuszowej
c) Udokumentowanie wyższego stażu pracy a wypłata nagrody (kiedy wypłata w pełnej wysokości a kiedy tylko wyrównanie)
d) Termin wypłaty nagrody jubileuszowej (nabycie prawa do nagrody na początku roku szkolnego a średnia z godzin ponadwymiarowych)
e) Wcześniejsza wypłata nagrody
W trakcie szkolenia przewidziana jest przerwa 15-minutowa.
Ekspert – Dariusz Dwojewski
Doktor nauk prawnych, specjalista prawa pracy i prawa oświatowego, autor wielu publikacji w tej tematyce, wykładowca na kursach, szkoleniach i studiach podyplomowych z zakresu prawa pracy w szkołach i placówkach oświatowych, prowadzi kancelarię prawną zajmującą się m.in. obsługą prawną jednostek oświatowych.
Szczegóły organizacyjne szkolenia online
Szkolenie rozpocznie się 25 marca 2025 o godz. 9:00 i zakończy się o godz. 13:00. Będzie złożone z dwóch części: wykładowej i sesji pytań. Szkolenie przeznaczone są do oglądania na żywo w ustalonym terminie. Osoby, które zapiszą się na szkolenie, dzień przed wydarzeniem otrzymają w osobnym mailu link do udziału. W trakcie szkolenia jest możliwość zadawania pytań, które są zgodne z tematem szkolenia i nie wymagają konsultacji, wyliczeń oraz sprawdzenia rejestrów. Podczas sesji pytań ekspert odpowie na jak największą ich liczbę.
Minimalne wymagania sprzętowe
Procesor 1.4GHz Intel® Pentium® 4 i wyżej. Pamięć operacyjna RAM 512MB (1GB zalecane) dla Windows 7 lub Windows 8. System Operacyjny WIN98, WIN2000, WIN XP, WIN XP PRO i inne systemy operacyjne. Microsoft Internet Explorer 8 lub nowszy; Windows Edge browser; Mozilla Firefox; Google Chrome. Adobe® Flash® Player 13.0+ Video PC: karta graficzna min. 8 MB pamięci. Dźwięk PC: karta dźwiękowa. Łącze Internetowe 512Kbps (zalecane połączenie przewodowe).
Organizator szkolenia: INFOR PL S.A.
|
Szkolenie zgodne z Systemem Zarządzania Jakością spełniającym normę PN-EN ISO 9001:2015-10
|
 |
|
|
|
Firma zrzeszona w Polskiej Izbie Firm Szkoleniowych
Certyfikat 23/03/2021
|
 |