Szkolenie: Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych

Szkolenie: Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych

Termin: 12 czerwca 2024, godz. 10:00-14:00

Szkolenie „Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych” odbędzie się w ramach Akademii Prawa Pracy. Podczas szkolenia omówimy wszystkie aktualne przepisy związane z zakazem dyskryminacji, równym traktowaniem w zatrudnieniu, czy specjalnymi środkami ochrony uregulowanymi na gruncie Kodeksu pracy.

pełny opis expand_more

476 595 zł

local_shipping Szkolenie

Dodaj do koszyka

OPIS PRODUKTU

OPIS PRODUKTU

close

„Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych” – szkolenie online

Szkolenie w całości oparte będzie na aktualnych przepisach i praktycznych rozwiązaniach. Zapewniamy możliwość zadawania pytań i uzyskania odpowiedzi na najbardziej nurtujące problemy.

Szkolenie podzielone jest na trzy części:

  • Część merytoryczna (ok 3 godziny)
  • Zadania dla uczestników, rozwiązywane z prowadzącymi (ok 20 minut)
  • Interaktywna sesja pytań i odpowiedzi (ok 40 minut)

Dlaczego warto wziąć udział w szkoleniu?

  • Dowiesz się jak właściwie stosować aktualne przepisy dotyczące zasad różnego traktowania pracowników na gruncie Kodeksu pracy.
  • Otrzymasz czytelne i pomocne materiały szkoleniowe zawarte w prezentacji
  • Uzyskasz dostęp do zapisu wideo ze szkolenia
  • Uzyskasz praktyczną do wykorzystania wiedzę opartą o aktualne przepisy, a wszystko to w znakomitej atmosferze sprzyjającej pogłębianiu wiedzy i z możliwością aktywnego udziału wraz z zadawaniem pytań

„Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych” – program

  • Rozpoczęcie szkolenia

10:00-13:00 Ochrona praw pracowników - zmiany mające na celu zapobieganie naruszania praw pracowniczych

  • Podstawowe zasady prawa pracy – Co oznaczają?
    - Poszanowanie dóbr osobistych pracownika
    - Zasada równego traktowania pracowników
    - Zakaz dyskryminacji
    Zasada uprzywilejowania pracownika

  • Równe traktowanie w zatrudnieniu
    - Czym jest równe traktowanie w zatrudnieniu? Czym ono się objawia?
    - Jakie zachowania powodują naruszenie równego traktowania w zatrudnieniu? Czy pewne działania, które
       prima facie stwarzają podstawy do nierównego traktowania, mogą być zgodne z prawem?
    - Prawo do jednakowego wynagrodzenia. Jednakowa praca a praca o jednakowej wartości - Czy są to tożsame
       pojęcia i jakie jest ich znaczenie?
    - Na czym polega ochrona pracownika związana z równym traktowaniem w zatrudnieniu

  • Specjalne ochrony uregulowane na gruncie Kodeksu pracy
    - Ochrona pracownika związana z rodzicielstwem
    - Ochrona przedemerytalna
    - Ochrona działaczy związków zawodowych

  • Ochrona związana z zasadami i przepisami BHP
    - Jak prawidłowo zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy? Czy istnieją okoliczności, które
       rozszerzają/zawężają katalog obowiązków pracodawcy w zakresie BHP?
    - Jak dbać o dobre samopoczucie pracowników w miejscu pracy? Czy jest to obowiązek pracodawcy?

  • Organy stojące na straży praw pracowników: Państwowa Inspekcja Pracy, Państwowa Inspekcja Sanitarna, Społeczna inspekcja pracy, Sądy pracy

  • Pracownik w sądzie
    - Sądy pracy – Praktyka wynikająca z działalności takich sądów
    - Uprzywilejowanie pracowników w zakresie kosztów sądowych

13.00-13.20 Część praktyczna – zadania i ćwiczenia

  • Wspólne rozwiązywanie przykładowych zadań z zakresu przeciwdziałania naruszania praw pracowniczych

13.20-14.00 Sesja pytań i odpowiedzi

14.00 Zakończenie szkolenia

W trakcie szkolenia przewidziana jest 30-minutowa przerwa.

Prelegentka - Katarzyna Gospodarowicz

Radca prawny, partner w Kancelarii Prawnej Schampera, Dubis, Zając i Wspólnicy sp. j. działającej w międzynarodowej sieci Schindhelm

Doradza spółkom polskim i zagranicznym w zakresie indywidualnego i zbiorowego prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w ujęciu krajowym i międzynarodowym, w tym europejskim. Celem doradztwa jest zapewnienie nie tylko pełnego bezpieczeństwa prawnego, ale także osiągnięcie zamierzonych przez klientów celów biznesowych. Katarzyna Gospodarowicz świadczy pomoc klientom zagranicznym również w zakresie uzyskania zezwoleń na pracę, pozwoleń pobytowych, czy innych decyzji związanych z pobytem i pracą na terenie Polski. Katarzyna Gospodarowicz jest autorką licznych publikacji z zakresu prawa pracy, jak również prowadzi szkolenia z zakresu spraw pracowniczych adresowane, w zależności od potrzeb, do pracowników różnego szczebla oraz pracodawców.

Szczegóły organizacyjne szkolenia online

Szkolenie odbędzie się online we wskazanym terminie. Transmisja online jest przeznaczona do oglądania na żywo, tylko w ustalonym terminie. Osoby, które zapiszą się na szkolenie, dzień przed otrzymują w osobnym mailu link do transmisji. W trakcie trwania szkolenia jest możliwość zadawania pytań, które są zgodne z tematem szkolenia i nie wymagają, konsultacji, wyliczeń oraz sprawdzenia rejestrów. Podczas sesji pytań Ekspert odpowie na jak największą ich ilość.

Minimalne wymagania sprzętowe

Procesor 1.4GHz Intel® Pentium® 4 i wyżej. Pamięć operacyjna RAM 512MB (1GB zalecane) dla Windows 7 lub Windows 8. System Operacyjny WIN98, WIN2000, WIN XP, WIN XP PRO i inne systemy operacyjne. Microsoft Internet Explorer 8 lub nowszy; Windows Edge browser; Mozilla Firefox; Google Chrome. Adobe® Flash® Player 13.0+ Video PC: karta graficzna min. 8 MB pamięci. Dźwięk PC: karta dźwiękowa. Łącze Internetowe 512Kbps (zalecane połączenie przewodowe).

OPIS PRODUKTU arrow_forward_ios

AUTORZY arrow_forward_ios

AUTORZY

close

Dane szczegółowe arrow_forward_ios

Dane szczegółowe

close

Wydawca

Infor PL S.A.

Data wydania

2024-06-12

DOSTAWA arrow_forward_ios

koszt i czas wysyłki

close

Prenumerata czasopism

Po złożeniu zamówienia wysyłka prenumeraty zostanie uruchomiona zgodnie z cyklem wydawniczym i okresem na jaki złożono zamówienie. Koszty wysyłki czasopism pokrywa wydawca.

Publikacje książkowe, wydawnictwa jednorazowe oraz wydania pojedyncze czasopism

Zamówione książki zostaną dostarczone na adres podany w trakcie składania zamówienia. W przypadku książek, których wydawcą jest INFOR, wysyłka zostanie uruchomiona po złożeniu zamówienia. W przypadku książek innych wydawców, wysyłka zostanie uruchomiona po zarejestrowaniu płatności

Całkowity czas dostawy książek jest sumą czasu wysyłki podanego przy produkcie i przewidywanego czasu dostawy przez firmę zewnętrzną podanego w poniższej tabeli (plus czas potrzebny na opłatę zamówienia, w przypadku książek innych wydawców niż INFOR) .

Cennik i czas dostawy na terenie Polski:

Sposób dostawy Przewidywany czas wysyłki Koszt dostawy książek, publikacji jednorazowych oraz wydań pojedynczych czasopism 

Poczta Polska

Płatność przelewem lub kartą

 do 6 dni roboczych  7,90 zł

Poczta Polska

Płatność przy odbiorze

do 6 dni roboczych 12, 90 zł 

Przesyłka kurierska

Płatność przelewem lub kartą

 1 dzień roboczy 12 zł 

Przesyłka kurierska

Płatność przy odbiorze

1 dzień roboczy  17 zł 

InPost Paczkomat

Płatność przelewem lub kartą

 1 dzień roboczy 11,90 zł 

InPost Paczkomat

Płatność przy odbiorze

1 dzień roboczy  11,90 zł 




Jeśli wartość zamówienia publikacji książkowych przekroczy 99 zł, koszt dostawy będzie wynosił 0 zł.

Serwisy internetowe oraz publikacje typu e-book

Zamówione produkty są dostępne bezpośrednio po złożeniu zamówienia. W celu skorzystania z zamówionej publikacji zaloguj się do naszego sklepu, przejdź do obszaru Twoje Konto, wybierz zamówiony tytuł i kliknij w przycisk wejdź lub pobierz.

UZYSKAJ POMOC arrow_forward_ios

POMOC

close

Zapraszamy do kontaktu z pracownikami firmy INFOR PL S.A.

Jeżeli mają Państwo jakikolwiek problem, wątpliwości, pytania związane z funkcjonowaniem sklepu internetowego, umieszczoną w nim ofertą produktową, realizacją zamówień czy płatnościami nasi konsultanci są do Państwa dyspozycji od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00-17:00

FORMULARZ KONTAKTOWY

Pola oznaczone gwiazdką (*) są obowiązkowe

Możesz się z nami również skontaktować:

Telefonicznie:
801 626 666
22 761 30 99

Faksem:
(22) 761 30 31

Pocztą elektroniczną:
bok@infor.pl

Poprzez komunikator Gadu Gadu: 5117020

Listownie:
INFOR PL S.A
BIURO OBSŁUGI KLIENTA
01-066 Warszawa
ul. Burakowska 14

Polecane produkty