Personel i Zarządzanie 5/2025

Najnowszy numer magazynu „Personel i Zarządzanie” 5/2025 poświęcamy ludzkim emocjom i potrzebie autentycznego kontaktu. Bo choć świat HR mówi dziś głośno o technologii, algorytmach i AI, to w centrum zawsze powinien być człowiek. W temacie numeru można przeczytać o tym, w jaki sposób empatia pozwala budować zdrowe relacje między pracownikami, co dział HR może zrobić, aby przeciwdziałać epidemii osamotnienia, a także jakie kroki podejmują organizacje, aby budować więzi w zespołach.

Dziś, bardziej niż kiedykolwiek, potrzebujemy nie tylko sprawnych procesów, ale przede wszystkim prawdziwej empatii. W końcu zdrowa organizacja to taka, która widzi człowieka – zanim zobaczy wynik.

W temacie miesięcznika „Personel i Zarządzanie” 5/2025

• Sztuka przetrwania bez instrukcji. Co dział HR może zrobić już dziś, aby przeciwdziałać epidemii osamotnienia? Dorota Dublanka
• Autentyczne towarzyszenie. W jaki sposób empatia pozwala budować zdrowe relacje między pracownikami? Marta Bialik
• Gdy mit zderza się z rzeczywistością. Czyli przekłamania w ocenie problemu osamotnienia pracowników. Anna Włudarczyk
• Czy masz przyjaciela w pracy? Dobre praktyki budowania więzi w zespołach. Joanna Kotzian

W numerze 5/2025 miesięcznika „Personel i Zarządzanie” m.in:

Wywiady

• Nie możemy zgubić człowieczeństwa. Rozmowa z Katarzyną Oksińską, dyrektorką Departamentu HR w Centralnym Ośrodku Informatyki, o tym, jak budować motywację do pracy w firmie sektora publicznego. Anna Włudarczyk
• Samotni wśród ludzi. Rozmowa z dr Sylwią Hałas-Dej, dziekanem Kozminski Executive Business School w Akademii Leona Koźmińskiego, o tym, jak radzić sobie z izolacją na wysokim stanowisku. Anna Włudarczyk

Zarządzanie

• Przywództwo na nowych zasadach. Dlaczego organizacje potrzebują zaktualizować dotychczasowe modele zarządzania? Aldona Kucner
• Sekret skutecznych liderów. Czyli 12 trików na usprawnienie pracy w zespole. Mariusz Kapusta
• Równi w domu – równi w pracy. Dlaczego równość rodzicielska opłaca się i firmom, i pracownikom? Sylwia Ziemacka

• Nowa rola, nowe wyzwania. Jak przetrwać pierwsze miesiące jako świeżo mianowany menedżer? Agnieszka Radojewska

Personel

• Oswajanie zmian. Jak przygotować pracowników produkcyjnych na przyszłość? Angelika Krzywińska
• Postpokoleniowa rzeczywistość. Dlaczego model życia i kariery opierający się na sekwencji dzieciństwo – edukacja – praca – emerytura już się nie sprawdza? Daria Rzadkiewicz
• Premiowanie z zasadami. Dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń a wynagrodzenie zmienne. Katarzyna Sarek-Sadurska

Prawo

• Wejście dla uprzywilejowanych. Jakie regulacje planuje rząd w zakresie rynku pracy? Małgorzata Krzyżowska

Po godzinach

• Przegląd mediów zagranicznych. Marta Gochnio
• HR You Doing (2). Rekrutacja smart. Paulina Wardęg