piątek, 19 kwietnia 2024
Pracownicy wykonujący pracę zdalnie z zagranicy mogą opłacać podatek w Polsce lub za granicą. Jest to uzależnione zasadniczo od miejsca świadczenia przez nich pracy, a co jest z tym związane, od rozstrzygnięcia, jakim obowiązkiem podatkowym są objęci w Polsce – nieograniczonym czy ograniczonym.
Czytaj więcej »
środa, 17 kwietnia 2024
Polskie podmioty wypłacające należności na rzecz podmiotów zagranicznych w określonych sytuacjach są obowiązane jako płatnicy do poboru podatku u źródła (WHT – witholding tax). Z pobraniem tego podatku wiąże się również wiele innych obowiązków.
Czytaj więcej »
poniedziałek, 15 kwietnia 2024
Obecnie obowiązujący akt prawny – ustawa z 11 września 2019 r. – Prawo zamówień publicznych (j.t. Dz.U. z 2023 r. poz. 1605 ze zm., dalej – upzp) – to efekt prac nad ujednoliceniem i transparentnością zasad udzielania zamówień publicznych w Polsce. Ustawa ta zastąpiła ustawę z 29 stycznia 2004 r. – Prawo zamówień publicznych (j.t. Dz.U. z 2019 r. poz. 1843 ze zm.). Obecne przepisy obowiązują od 1 stycznia 2021 r.
Czytaj więcej »
piątek, 12 kwietnia 2024
Kodeksowa praca zdalna skupia w sobie doświadczenia tzw. home office (praca z domu pracownika o charakterze incydentalnym), pracy zdalnej na mocy ustawy o COVID-19, telepracy oraz wnioski związków zawodowych i pracodawców. Stąd pracę zdalną można dzielić według następujących kryteriów: częstotliwości wykonywania, charakteru i formy wprowadzenia.
Czytaj więcej »
poniedziałek, 08 kwietnia 2024
Przepis art. 23a ustawy o PIT zawiera definicje legalne, którymi należy się posługiwać w odniesieniu do stosunków prawnych uznawanych na gruncie prawa podatkowego za umowę leasingu. Zdefiniowanie pojęć dotyczących leasingu ma w głównej mierze pomóc w precyzyjnej wykładni przepisów, trzeba jednak pamiętać, że definicje zawarte w ustawie o PIT służą wyłącznie interpretacji jej przepisów.
Czytaj więcej »
piątek, 05 kwietnia 2024
Szczególnym rodzajem odpowiedzialności pracowniczej jest odpowiedzialność za szkodę w mieniu powierzonym. Charakteryzuje się ona surowszą odpowiedzialnością pracownika i domniemaniem winy. Pracodawca jest zatem zwolniony z obowiązku udowodnienia winy pracownika. Również w tym przypadku pracownik odpowiada w pełnej wysokości za szkodę powstałą w tym mieniu.
Czytaj więcej »
środa, 03 kwietnia 2024
Kodeks pracy co prawda nie zawiera definicji pojęcia „szkoda”, jednak należy przyjąć powszechne rozumienie tego terminu, które znalazło swoje uregulowanie w Kodeksie cywilnym. Przez szkodę wyrządzoną pracodawcy przez jego pracownika należy rozumieć zarówno straty rzeczywiste, które poniósł pracodawca, jak i utracone korzyści, np. z powodu zamknięcia zakładu na czas usuwania skutków wyrządzonej szkody.
Czytaj więcej »
piątek, 29 marca 2024
Podatnik VAT, który sprowadza samochód z innego kraju UE, jest obowiązany dokonać dodatkowych rozliczeń, inaczej niż w przypadku zakupu pozostałych towarów. Sposób rozliczenia VAT od zakupu samochodu w innym kraju UE zależy od tego, czy nabycie to można zakwalifikować jako WNT.
Czytaj więcej »
środa, 27 marca 2024
Pracodawca może żądać udokumentowania niekaralności od kandydata do pracy wyłącznie wtedy, gdy ustawa regulująca zasady zatrudniania danej kategorii pracowników zawiera wymóg niekaralności na stanowisku pracy, o które ubiega się kandydat. Dane dotyczące niekaralności można uzyskać bezpośrednio od kandydata do pracy lub z Krajowego Rejestru Karnego.
Czytaj więcej »
poniedziałek, 25 marca 2024
Kapitał (fundusz) własny obejmuje wkłady pieniężne i niepieniężne wniesione do jednostki w momencie jej założenia przez właścicieli oraz zysk wypracowany w procesie prowadzenia działalności gospodarczej. Kapitał jest specyficznym zobowiązaniem długoterminowym jednostki wobec jej właścicieli, którego termin spłaty nie jest znany. Ziści się on dopiero w momencie likwidacji jednostki. Jak zatem wygląda ujęcie elementów kapitału własnego w księgach rachunkowych i na co zwrócić uwagę?
Czytaj więcej »